Informace o kvalifikační práci Současný stav požadavků trhu vzdělávání v oblasti firemního vzdělávání a možnosti jejich naplňování společností PROFIMA EFFECTIVE, s. r. o.
- Následující požadované údaje nejsou u této VŠKP vyplněny: Název v angličtině, Přílohy volně vložené
Hlavní téma
Současný stav požadavků trhu vzdělávání v oblasti firemního vzdělávání a možnosti jejich naplňování společností PROFIMA EFFECTIVE, s. r. o.
Hlavní téma v angličtině
The Current State of the Requirements of the Educational Market in the Field of Corporate Training and the Possibilities for Their Implementation by the Company PROFIMA EFFECTIVE, s. r. o.
Název dle studenta
Současný stav požadavků trhu vzdělávání v oblasti firemního vzdělávání a možnosti jejich naplňování společností PROFIMA EFFECTIVE, s. r. o.
Tato bakalářská práce se zaměřuje na současný stav trhu vzdělávání v oblasti firemního vzdělávání a možnosti jejich naplňování společností Profima Effective s. r. o. Cílem práce je zjistit současný stav trhu firemního vzdělávání a současně analyzovat systém vzdělávání, který nabízí společnost Profima Effective s. r. o. V první teoretické části jsou zmíněny pojmy, které souvisí s firemním vzděláváním. Praktická část zahrnuje analýzu systému vzdělávání ve firmě Profima Effective a zjištění současného stavu firemního vzdělávání. V této části bakalářské práce byly sesbírány, zpracovány a vyhodnoceny údaje získané dotazníkovým šetřením. Na závěr jsou navrhnuty doporučení společnosti Profima Effective s. r. o.
Anotace v angličtině
This bachelor thesis is focused on the current state of the requirements of the educational market in the field of corporate training and possibilities for their implementation by the company Profima Effective s. r. o. Purpose of this thesis toensure present status company education and concurrently analyze system of education, which is offered by company Profima Effective s. r. o. Forms are mentioned in the first theoretical part, which are related to company education. The practical part is comprising analysis of systém of education in the company Profima Effective and detection of present status of company educati-on.Processed and evaluated data was collected in this part of bachelor thesis, obtained by questionnaire research. In conclusionare, there are designed recommendations of company Profima Effective s. r. o.
Klíčová slova
trh vzdělávání, řízení lidských zdrojů, firemní vzdělávání, realizace vzdělávání, dotazníkové šetření
Tato bakalářská práce se zaměřuje na současný stav trhu vzdělávání v oblasti firemního vzdělávání a možnosti jejich naplňování společností Profima Effective s. r. o. Cílem práce je zjistit současný stav trhu firemního vzdělávání a současně analyzovat systém vzdělávání, který nabízí společnost Profima Effective s. r. o. V první teoretické části jsou zmíněny pojmy, které souvisí s firemním vzděláváním. Praktická část zahrnuje analýzu systému vzdělávání ve firmě Profima Effective a zjištění současného stavu firemního vzdělávání. V této části bakalářské práce byly sesbírány, zpracovány a vyhodnoceny údaje získané dotazníkovým šetřením. Na závěr jsou navrhnuty doporučení společnosti Profima Effective s. r. o.
Anotace v angličtině
This bachelor thesis is focused on the current state of the requirements of the educational market in the field of corporate training and possibilities for their implementation by the company Profima Effective s. r. o. Purpose of this thesis toensure present status company education and concurrently analyze system of education, which is offered by company Profima Effective s. r. o. Forms are mentioned in the first theoretical part, which are related to company education. The practical part is comprising analysis of systém of education in the company Profima Effective and detection of present status of company educati-on.Processed and evaluated data was collected in this part of bachelor thesis, obtained by questionnaire research. In conclusionare, there are designed recommendations of company Profima Effective s. r. o.
Klíčová slova
trh vzdělávání, řízení lidských zdrojů, firemní vzdělávání, realizace vzdělávání, dotazníkové šetření
Úvod
Definujte cíle práce a použité metody zpracování práce.
Teoretická část
Proveďte průzkum dostupných literárních pramenů a zpracujte teoretické poznatky týkající se firemního vzdělávání ve vztahu k personálním požadavkům trhu.
Praktická část
Proveďte analýzu systému vzdělávání realizovanou společností PROFIMA EFFECTIVE, s. r. o.
Zhodnoťte stav a navrhněte možná doporučení na zlepšení systému vzdělávání v dané společnosti.
Závěr
Zásady pro vypracování
Úvod
Definujte cíle práce a použité metody zpracování práce.
Teoretická část
Proveďte průzkum dostupných literárních pramenů a zpracujte teoretické poznatky týkající se firemního vzdělávání ve vztahu k personálním požadavkům trhu.
Praktická část
Proveďte analýzu systému vzdělávání realizovanou společností PROFIMA EFFECTIVE, s. r. o.
Zhodnoťte stav a navrhněte možná doporučení na zlepšení systému vzdělávání v dané společnosti.
Závěr
Seznam doporučené literatury
BANFIELD, Paul a Rebecca KAY. Introduction to human resource management. 2nd ed. Oxford: Oxford University Press, c2012, 400 s. ISBN 978-0-19-958108-5.
BARTOŇKOVÁ, Hana. Firemní vzdělávání. Vyd. 1. Praha: Grada, 2010, 204 s. ISBN 978-80-247-2914-5.
HRONÍK, František. Rozvoj a vzdělávání pracovníků. Vyd. 1. Praha: Grada, 2007, 233 s. ISBN 978-80-247-1457-8.
KOUBEK, Josef. ABC praktické personalistiky. Vyd. 1. Praha: Linde, 2000, 400 s. ABC, 2. ISBN 80-861-3125-4.
VODÁK, Jozef a Alžbeta KUCHARČÍKOVÁ. Efektivní vzdělávání zaměstnanců. 2., aktualiz. a rozš. vyd. Praha: Grada, 2011, 237 s. ISBN 978-80-247-3651-8.
Seznam doporučené literatury
BANFIELD, Paul a Rebecca KAY. Introduction to human resource management. 2nd ed. Oxford: Oxford University Press, c2012, 400 s. ISBN 978-0-19-958108-5.
BARTOŇKOVÁ, Hana. Firemní vzdělávání. Vyd. 1. Praha: Grada, 2010, 204 s. ISBN 978-80-247-2914-5.
HRONÍK, František. Rozvoj a vzdělávání pracovníků. Vyd. 1. Praha: Grada, 2007, 233 s. ISBN 978-80-247-1457-8.
KOUBEK, Josef. ABC praktické personalistiky. Vyd. 1. Praha: Linde, 2000, 400 s. ABC, 2. ISBN 80-861-3125-4.
VODÁK, Jozef a Alžbeta KUCHARČÍKOVÁ. Efektivní vzdělávání zaměstnanců. 2., aktualiz. a rozš. vyd. Praha: Grada, 2011, 237 s. ISBN 978-80-247-3651-8.
Přílohy volně vložené
-
Přílohy vázané v práci
-
Převzato z knihovny
Ne
Plný text práce
Přílohy
Posudek(y) oponenta
Hodnocení vedoucího
Záznam průběhu obhajoby
Vedoucí BP: (23b) doc. Kubík: Měla jste možnost zúčastnit se některého vzdělávacéího kurzu společnosti PROFIMA EFFECTIVE? Zodpovězeno zcela. Jaké vzdělávací kurzy od této společnosti byste doporučila obchodní firmě? Zodpovězeno zcela.
Oponent BP: (16b) dr. Bejtkovský: 1. V bakalářské práce je uvedeno, že byl sběr primárních informací a údajů realizován elektronickou formou. Kdo byl v tomto případě respondent? Zodpovězeno zcela. Doplňující otázky: Ing. Horáková: Co byste firmě nabízela/jaké kurzy konkrétně? Zodpovězeno částečně. Co bude firma dělat, jestli se zruší dotace? Zodpovězeno částečně.